截至2024年，西安软件员工的待遇情况如下：
平均工资
根据2024年12月的数据，西安市软件开发工程师的平均工资为¥6074。
工资分布
工资分布比例中，2K-3K占比26.0%，3K-4.5K占比20.0%，4.5K-6K占比24.0%，8K-10K占比10.0%，10K-15K占比10.0%。
职位薪资
软件开发工程师的薪资范围较广，从6K-8K占比12.0%，10K-12K占比9.0%，12K-15K占比13.0%，15K-20K占比10.0%，到20K-30K占比28.0%。
工作经验与薪资
工作经验对薪资有显著影响，1年以下平均月薪为¥10191，1-3年平均月薪为¥16746，3-5年平均月薪为¥20466，5年以上平均月薪为¥37332。
学历与薪资
本科学历平均月薪为¥20346，大专学历平均月薪为¥8948。
其他福利
一些招聘信息显示，软件工程师职位提供11-22K的薪资，并包括交通补助、餐补、五险一金、年终奖等福利。
综合以上数据，可以得出以下结论：
西安软件员工的平均工资水平在全国来说处于中等偏下，但相对于西安的生活成本，这个薪资水平仍然具有一定的竞争力。
随着工作经验的积累，薪资水平有明显的提升空间，尤其是对于中高级职位。
学历也是影响薪资的重要因素，本科学历的员工普遍薪资高于大专学历员工。
一些公司提供的福利待遇较为全面，包括交通补助、餐补、五险一金和年终奖等。
建议：
对于刚入行的软件工程师，可以考虑在西安寻找薪资虽然不高但发展机会较多的工作机会，同时也可以考虑在积累一定经验后，寻求薪资和职位上的提升。
对于有丰富经验的软件工程师，西安虽然薪资水平相对较低，但生活成本也较低，可以考虑在西安继续发展，或者寻找薪资更高、发展机会更多的城市。